Estão abertas as inscrições para o Programa de Estágios e Trainees 2006 da Unilever. Serão oferecidas 150 vagas para estágios (na capital e interior de São Paulo e Goiânia) e 30 para trainees.
Os interessados em participar do processo de seleção deverão fazer as inscrições pelo site da Unilever (www.unilever.com.br) até domingo, dia 28. Os nomes dos aprovados serão divulgados até dezembro. Eles começam a trabalhar entre janeiro e fevereiro do próximo ano.
Para o programa de estágio, podem se inscrever candidatos que estejam no penúltimo ou último ano do curso universitário. Eles precisam ter inglês intermediário e estar cursando matéria relacionada à área de atuação do estágio. São nove as áreas para o trabalho: tecnologia da informação, pesquisa e desenvolvimento (área técnica), cadeia de suprimentos (supply chain), logística, manufatura (finanças), desenvolvimento de marcas e produtos (marketing e pesquisas de mercado), relacionamento com clientes (vendas e trade marketing), recursos humanos e jurídica.
A bolsa auxílio é de R$ 663 para alunos do penúltimo ano, com 20 horas semanais de trabalho; R$ 991, para 30 horas e de R$ 1.321 para 40 horas semanais. Alunos do último ano receberão R$ 709 para 20 horas trabalhadas; R$ 1.056 para 30 horas e R$ 1.409 para 40 horas semanais.
Trainees - Os inscritos no programa de trainees podem se candidatar para as áreas de pesquisa e desenvolvimento (área técnica), tecnologia da informação, manufatura (fábricas), logística, pesquisa de mercado, relacionamento com clientes (vendas e trade marketing), finanças, recursos humanos e marketing.
Podem participar estudantes de graduação de todo o País que se formam no final de 2005 ou que tenham concluído o curso de graduação ou pós-graduação entre 2003 e 2005 e com inglês avançado. O processo de seleção será realizado de setembro a novembro, com provas virtuais, dinâmicas de grupo, entrevistas individuais e painéis. O resultado será divulgado entre novembro e dezembro deste ano e os aprovados começam a trabalhar em fevereiro de 2006.
Os aprovados receberão salário de R$ 3.564,00, além de todos os benefícios oferecidos aos funcionários da Unilever. O programa terá duração de três anos, período em que os aprovados serão preparados para assumir um cargo de gerência na companhia.

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