Como já é tradição no Brasil, depois do Carnaval, mais um ano começa e com ele as promessas de se dedicar mais a uma atividade que satisfaça o profissional tanto pessoal quanto financeiramente. Essa é uma boa hora para pesquisar o mercado, e investir em uma nova especialização ou mesmo uma graduação que contribua efetivamente para o sucesso na carreira. Segundo especialistas, a receita é buscar formação em áreas que tenham demanda por profissionais mais qualificados.
  Para João Pedro Caiado, presidente da Human Coaching Consultant, empresa especializada em serviços de treinamento de profissionais, outplacement e headhunter, algumas áreas estão em ascensão em 2006 e prometem abrir vagas para profissionais especializados. Segundo ele, são quatro, as principais áreas em expansão, que prometem contratar profissionais nesse ano: energia, tecnologia, obras públicas e comércio exterior.
  Apesar da demanda há nas empresas uma gama de vagas em aberto por falta de profissionais especializados nesses segmentos. ‘‘Todas as áreas ligadas à energia como petrolíferas e companhias de gás estão aquecidas. Isso se deve ao fato da quebra de monopólio da Petrobrás. Neste campo, existe uma demanda pela contratação de engenheiros químicos ligados à área de energia, engenheiros petroquímicos, industriais e mecânicos’’, afirma.
  Com boom da tecnologia, empresas de diversos segmentos viram-se obrigadas a acompanhar essa evolução e encontram-se cada dia mais carentes de profissionais com especializações bem diferenciadas. ‘‘Empresas ligadas às tecnologias wireless (acesso sem fio) e VoIP (transmissão de voz pela internet) estão em franca expansão. Para essa área são procurados engenheiros de redes de voz e dados, arquitetos de redes e wireless e Chief Technology Oficcer (responsável pelo setor de tecnologia)’’, diz Caiado. Esses profissionais têm remunerações que alcançam R$ 8 mil para engenheiros, R$ 2 mil para os arquitetos e até R$ 11 mil para os responsáveis pelo setor de tecnologia.
  Como 2006 é um ano de eleições presidenciais, outra área em crescimento é a de obras públicas. A demanda no setor vai para profissionais de diversos segmentos como engenheiros civis, profissionais de marketing, administradores financeiros e comerciais. ‘‘Para um cargo de diretoria comercial por exemplo, o salário chega a R$ 13 mil’’, diz Caiado.
  Especialistas em logística também serão bastante assediados neste ano. ‘‘A área de comércio exterior, principalmente as ligados à logística, também será requisitada. Outro profissional procurado são os advogados com experiência em direito internacional. Gerentes de logística têm salário entre 7 e 8 mil reais, analistas em torno de 3 a 4 mil reais e assistentes de importação poderão ter remuneração entre 2 e 3 mil reais’’, conclui o executivo.
  João Pedro Caiado é consultor em recursos humanos, e especialista em serviços de coaching, outplacement e headhunter. Com toda experiência acumulada em mais de dez anos na área de recursos humanos, o executivo se tornou referência no mercado por seu trabalho como caçador de talentos de profissionais para empresas, realizando também relacionamento com profissionais de diretoria e presidência e entrevistas de candidatos.

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