SIM
Acredito que esse valor é positivo devido à pujança da economia do Paraná e pela melhora na qualidade de vida do nosso trabalhador em comparação com o salário nacional. A nossa economia é próspera e acredito que o empresariado paranaense possa absorver esse aumento. Se fosse em outros estados, como os do Nordeste, seria bem mais difícil. No Sul como um todo acredito ser mais fácil pagar pois somos privilegiados na economia. Mas se pensarmos bem, esse valor ainda é pouco para atender as necessidades básicas do trabalhador. Considerando-se gastos com moradia, transporte, saúde, alimentação, vestuário, tanto o valor nacional como o estadual deveriam ser bem maiores.
Valdeci De La Rosa, servidor público estadual
NÃO
Acredito que a melhor remuneração auxilia o funcionário e faz com que ele trabalhe mais satisfeito. Mas para nós, empresários, fica muito difícil. Temos uma lei federal e uma lei estadual e às vezes ficamos em dúvida sobre qual delas seguir. Sabemos que a lei federal é soberana, mas em alguns casos mesmo assim seguimos a estadual. Acredito que esse benefício deveria ser estendido para todo o país. A carga tributária é diferente de estado para estado e isso precisa ser gerenciado pelo empresário. No meu caso, preciso gerenciar quais funcionários seguem a lei relativa ao salário mínimo estadual e quais seguem o federal. Isso gera mal-estar entre os funcionários, pois um recebe aumento e outro não.
Helena Savassa Gonzales, microempresária

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