Saúde

Resultado do P.C.M.S.0.
Os resultados dos exames de todos os funcionários da Folha, no ano passado, levaram a uma orientação de política de saúde da empresa, incluindo cuidados especiais na prevenção de aterosclerose e de outras doenças, inclusive funcionais, e a indicação de ações preventivas conforme os diversos níveis de risco específicos de funções, ou aqueles a que todos estão sujeitos. Como os problemas metabólicos, estresse, cardiológicos e câncer, entre outros.
Em 1997 a Folha criou o Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional (P.C.M.S.O.), baseado na NR 7, que determina a avaliação das condições de saúde do trabalhador, a identificação dos fatores de risco e a correção desses fatores.
Para isso foram realizados exames clínicos (avaliação individual e exame físico) e laboratoriais direcionados aos riscos conforme atividade e idade do trabalhador. Os exames laboratoriais constaram de hemograma, VDRL, urina 1 e parasitológico de fezes para todo o quadro funcional; colesterol e triglicerídeos para os funcionários com idade acima de 45 anos; exames audimétricos para os funcionários que trabalham na Impressão; telefonistas, Classificados, CAF e Telemarketing.
RecomendaçõesFoi detectado um caso de esquistossomose, considerado muito importante, porque esssa doença evolui para complicação hepática irreversível. Registraram-se também seis casos de distúrbios metabólicos (colesterol e triglicerídeos aumentados). Os exames audiométricos feitos nas áreas de risco ‘‘reforçam a necessidade da utilização sistemática de EPIs (equipamentos de proteção individual) e a busca incessante da redução desses riscos’’, analisa o RH. Houve uam segunda audiometria, que apontou melhora de três casos na Impressão e de um caso no Telemarketing.
Em vista dos resultados, o médico do trabalho da Folha, Dr. Jorge Kuromoto, sugere: 1 - substituir os exames Hemograma, Urina 1 e VDRL por Colesterol e Triglicerídeos para todos os funcionários, visando a prevenção da aterosclerose (enrijecimento e entupimento das artérias). O médico ressalta que 50% dos casos de mortalidade são provenientes de complicações da aterosclerose (infarto, derrame, etc.).
2 - exame ginecológico preventivo anual para funcionárias com idade acima de 30 anos, mães ou não. 3 - Para os funcionários acima de 50 anos de idade, o PSA, exame que orienta para diagnóstico precoce do câncer da próstata. O câncer é a segunda causa de mortalidade; o diagnóstico precoce permite intervenção com cura definitiva. 4 - Manutenção anual do audiométrico para áreas de risco. Os exames que revelarem alterações deverão ser repetidos a cada seis meses. 5 - Para os funcionários com idade acima de 45 anos, avaliação cardiológica anual; 6 - adotar um programa de ginástica laboral, visando a redução do estresse, consequentemente melhorando a qualidade de vida.

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