Brasília,6 (AE) - O Ministério do Trabalho (MTb) vai fazer um acompanhamento de todos os programas de qualificação e recolocação de empregados da AmBev que porventura sejam demitidos caso a direção da empresa resolva fazer programas de modernização e enxugamento de suas unidades. A decisão foi acertada, há pouco, numa reunião entre o ministro Francisco Dornelles e o presidente do Conselho Administrativo de Defesa Econômica (Cade), Gesner Oliveira.
Segundo o presidente do Cade, na medida em que a AmBev encaminhe ao conselho os programas de qualificação e recolocação
eles serão enviados à Secretaria de Políticas Públicas de Emprego do Ministério do Trabalho, que fará uma avaliaçãao se o programa proposto é adequado às necessidades do mercado de trabalho. O MTb vai ainda passar informações mensais ao Cade sobre demissões e admissões nas empresas do grupo AmBev, por meio de informações coletadas pelo Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (CAGED).
O ministro Francisco Dornelles afirmou, após a reunião, que "a decisão do Cade foi pioneira e muito importante, já que deu condições de criar uma empresa nacional grande com condições de competir internacionalmente, e teve ainda a preocupação de inserir algumas cláusulas para dar garantia de empregos". O ministro sugeriu que, quando da definição pela AmBev dos seus programas de qualificação e recolocação dos trabalhadores, a empresa envolva os sindicatos das respectivas categorias nesta discussão.

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