Fortaleça sua rede de relacionamento

O coach e mentor de executivos de alta performance, Maurino Veiga, considera um ponto fundamental para o sucesso na vida profissional, seja de executivos de grandes empresas, seja de trabalhadores do mais diferentes níveis de escolaridade é a rede de relacionamento. "Parte do trabalho de sair da zona de conforto e olhar para dentro leva em conta o ciclo de influência que se está inserido. Todo o ser humano é dado a a acomodação, mas se motiva pelo exemplo. Por isso que devemos, de fato, escolher nos relacionar com gente que está o tempo todo buscando desenvolver suas competências e evoluir", ressalta. "Quem anda em um grupo de gente acomodada, fica acomodado também, basta observar o entorno", acrescenta.
Para o o gerente da área de comércio exterior Rafael Vanin Pinto, após 14 anos na mesma organização, as 30 semanas de coaching executivo proporcionadas pela empresa foram transformadoras. "Estava muito focado em gestão de pessoas e processos, deixando de lado relacionamento e vendas. Ao perceber isso, identifiquei uma série de necessidades dos nossos clientes que não estavam sendo atendidas, gerando mais fidelização e novos negócios", conta.
Feliz com os resultados, que vieram antes de uma eventual demissão por estacionar o desempenho, ele conta que para melhorar a empregabilidade precisa estar disposto. "É preciso pagar o preço, porque esse processo de olhar para dentro e para o que não está funcionando não é confortável e mexe com diversos aspectos da vida", revela. (M.M.)