O que muda na vida da empresa estar entre as 150 melhores do Brasil para se trabalhar? ''Muda tudo. A empresa ganha credibilidade juntos aos clientes, ganha notoriedade e, internamente, é maravilhoso. Trabalhar num ambiente favorável, aumenta a produtividade e a criatividade dos colaboradores'', afirma a Hermínia Luíza Schreiner, diretora de Recursos Humanos da Pormade Portas e Madeiras, de União da Vitória, que está classificada pela quarta vez no ranking das melhores empresas para se trabalhar no país.
Valorizaração dos profissionais, trabalho voluntário, ações voltadas para a família. Este é o conceito da direção da empresa que emprega 335 funcionários e tem faturamento de R$ 1,5 milhão ao mês. A Pormade comercializa seu produto no Brasil e exporta para a Europa e Estados Unidos. Além da preocupação com o funcionário, a gente tem uma preocupação em profissionalizar a família dele. Portanto, temos cursos voltados para as mulheres de pedicure, manicure'', explica Hermínia.
Para a psicóloga Sônia Maria Morro Rossi, da Gazin Móveis, a relação entre a empresa e o funcionário deve ser de troca. ''Nada é de graça. Tudo é uma relação de troca. O que a empresa faz pelo funcionário, ela espera que ele faça por ela dando sua energia, seu compromisso com o trabalho'', comenta. Segundo Sônia, estar entre as 150 melhores empresas do país projeta a Gazin no cenário nacional. ''Além de marketing dá prazer pessoal para a gente que trabalha com esse objetivo'', completa.
No ano passado, a empresa investiu R$ 3,9 milhões em educação e ação social. Só nesta última área são desenvolvidos vários projetos voltados à comunidade que vão desde distribuição de cesta básica, projetos direciodos às criaças, distribuição de cartilhas de prevenção contra as drogas até escolas de formação de marcenaria e fabricação de colchões para que adolescentes aprendam a profissão.A participação nos lucros também é outro estímulo aos profissionais. Em 2004, foram divididos R$ 1,8 milhão para cada um em torno de R$ 1,040 com mais de um ano de casa. (V.B.)

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