Cu­ri­ti­ba – Cer­ca de 500 tra­ba­lha­do­res da fá­bri­ca da Re­nault em São Jo­sé dos Pi­nhais, na re­gião me­tro­po­li­ta­na de Cu­ri­ti­ba, que es­tão com os con­tra­tos de tra­ba­lho sus­pen­sos, de­vem ser cha­ma­dos de vol­ta ao em­pre­go até mea­dos de mar­ço. Se­gun­do a em­pre­sa, os úl­ti­mos de­ta­lhes es­tão sen­do acer­ta­dos com o Sin­di­ca­to dos Me­ta­lúr­gi­cos da Gran­de Cu­ri­ti­ba pa­ra que o anún­cio tor­ne-se ofi­cial. Ou­tros 500 tra­ba­lha­do­res con­ti­nuam aguar­dan­do a re­to­ma­da to­tal da pro­du­ção, re­ce­ben­do a Bol­sa Qua­li­fi­ca­ção. A pro­du­ção de veí­cu­los de pas­seio, ho­je em tor­no de 380 por dia, de­ve su­bir pa­ra cer­ca de 540.
  ‘‘O mer­ca­do deu si­nais po­si­ti­vos de re­cu­pe­ra­ção e a em­pre­sa vai pre­ci­sar pro­du­zir ­mais que um tur­no e me­nos que ­dois, por is­so, pa­ra não so­bre­car­re­gar os tra­ba­lha­do­res do pri­mei­ro tur­no, re­sol­veu cha­mar al­guns sus­pen­sos pa­ra ­complementar’’, co­me­mo­rou o coor­de­na­dor da de­le­ga­ção sin­di­cal da mon­ta­do­ra, Rob­son Ja­mai­ca. ‘‘Nos­so ob­je­ti­vo é que a vol­ta dos tra­ba­lha­do­res se dê de ma­nei­ra gra­dual e só­li­da, es­ta­mos bas­tan­te es­pe­ran­ço­sos e acre­di­ta­mos que os ser­vi­ços se­rão nor­ma­li­za­dos em bre­ve.’’ A ex­pec­ta­ti­va do coor­de­na­dor é que os ou­tros me­ta­lúr­gi­cos se­jam cha­ma­dos ain­da no pri­mei­ro se­mes­tre.
  Se­gun­do Ja­mai­ca, uma das ques­tões que ain­da per­ma­ne­cem em dis­cus­são com a di­re­ção da Re­nault é a con­ti­nui­da­de do cur­so de qua­li­fi­ca­ção dos tra­ba­lha­do­res que re­tor­nam. O sin­di­ca­to pre­ten­de que a em­pre­sa con­ti­nue pa­gan­do pa­ra aque­les que, mes­mo vol­tan­do ao tra­ba­lho, quei­ram ter­mi­nar a pro­gra­ma­ção. ‘‘É ­mais uma ques­tão de ca­rá­ter ­social’’, pon­de­rou. Pa­ra ele, a Re­nault já deu um gran­de exem­plo ao não de­mi­tir ne­nhum fun­cio­ná­rio. ‘‘Mos­tra que com um pou­co de von­ta­de po­lí­ti­ca po­de re­sol­ver uma ­dificuldade’’, acen­tuou.
  A Se­cre­ta­ria do Tra­ba­lho, Em­pre­go e Pro­mo­ção So­cial do Pa­ra­ná in­for­mou que es­pe­ra re­ce­ber, ain­da nes­ta se­ma­na, o co­mu­ni­ca­do com o no­me dos fun­cio­ná­rios e o dia da vol­ta ao tra­ba­lho. De acor­do com o se­cre­tá­rio Nel­son Gar­cia, ­eles re­ce­be­rão o nú­me­ro de par­ce­las do se­gu­ro-de­sem­pre­go re­fe­ren­tes ao tem­po de afas­ta­men­to. Com a re­to­ma­da dos con­tra­tos, to­dos vol­tam a re­co­lher os be­ne­fí­cios pre­vi­den­ciá­rios e o Fun­do de Ga­ran­tia do Tem­po de Ser­vi­ço (­FGTS).
  Gar­cia res­sal­tou que tem orien­ta­do os em­pre­sá­rios a ado­ta­rem a Bol­sa Qua­li­fi­ca­ção co­mo for­ma de evi­tar de­mis­sões. Por ­meio des­sa mo­da­li­da­de de se­gu­ro-de­sem­pre­go, o tra­ba­lha­dor tem di­rei­to a re­ce­ber até cin­co par­ce­las do be­ne­fí­cio pa­go pe­lo go­ver­no fe­de­ral en­quan­to par­ti­ci­pa de cur­sos de qua­li­fi­ca­ção pro­fis­sio­nal pa­gos pe­lo em­pre­ga­dor.

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