Maringá - O Paraná é o estado que apresentou melhor resultado no crescimento da Previdência Privada no primeiro quadrimestre do ano. De acordo com o diretor-presidente da Bradesco Vida e Previdência, Marco Antonio Rossi, em todo País, o crescimento da previdência privada entre janeiro a abril deste ano foi de 76%. No Paraná, o crescimento foi de 91%.
Além do debate sobre a reforma da Previdência Social, outros fatores têm contribuído para o crescimento deste tipo de produto no setor privado como o surgimento de novas opções de planos e também uma divulgação maior sobre previdência privada. ''É crescente o número de jovens profissionais que acabam de se formar e já adquirem um plano de previdência privada para garantir seu futuro'', afirma. Além disso, os planos oferecidos no mercado têm se utilizado de maior clareza e transparência para atrair consumidores. ''Esta é uma tendência das empresas do setor, já que para muitos este tipo de produto é realmente uma novidade'', disse.
De acordo com Rossi, a procura pela previdência privada ainda está muito relacionada ao grau de conhecimento das pessoas. ''Nas classes mais baixas, há muita dificuldade de se chegar a comunicação e por isso, é claro, a demanda é pouca''.
Para Rossi, os brasileiros começam a perceber que não existe uma previdência cara ou barata. ''A previdência é um fundo de investimento que vai variar de acordo com o montante arrecadado que o cliente deseja ter ao se aposentar'', afirmou. Segundo ele, cerca de 6 milhões de pessoas no Brasil já contribuem com a previdência privada, o que representa 15% do PIB, ou seja R$ 200 milhões. Nos Estados Unidos, o fundo da previdência privada equivale a 77% do PIB, ou o equivalente a US$ 1,3 trilhão. A estimativa, segundo Rossi é de que o mercado no Brasil cresça em média 30% ao ano.
Atualmente, 35 empresas oferecem planos de previdência privada no Brasil e apenas duas são 100% brasileiras: a Bradesco Vida e Previdência e a Itaú Previdência. Rossi esteve ontem em Maringá para participar de um evento que discutiu alternativas para a aposentadoria com a participação de 300 empresários da cidade e da região.

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