Não há dúvidas de que a tecnologia digital está cada vez mais presente na vida das pessoas. A rede oferece informação, entretenimento e possibilita a realização de compras e transações bancárias. O sistema virtual já se tornou uma ferramenta imprescindível para quem busca uma vaga de emprego, bem como uma recolocação no mercado. Os recrutadores também podem encontrar na rede o profissional indicado para preencher as vagas na empresa.
Para facilitar a vida do internauta, a Folha de Londrina lançou mais um serviço online: o portal Admite-se. O objetivo é cadastrar gratuitamente currículos de profissionais de diferentes localidades e áreas de atuação.
O gerente comercial da Folha, José Nicolás Mejia, revela que a expectativa é que sejam cadastrados 50 mil currículos nos primeiros três meses do portal que ficará disponível para todo o Brasil. ''A inserção de dados é gratuita e a pessoa não precisa preencher longos formulários. O internauta faz o cadastro e já pode fazer o upload de seu currículo'', explica Nicolás, acrescentando que na segunda fase os currículos serão disponibilizados para empresas interessadas.
''Um diferencial é a possibilidade de se criar vários tipos de perfis por cadastro. O internauta pode conhecer o mais completo conteúdo para desenvolvimento profissional, com matérias, blogs e pesquisas de mercado. Todo conteúdo será gerado pelos mais de 10 jornais envolvidos no projeto'', afirma Maria Fernanda Beneli, gerente de marketing da Folha.
A consultora de Recursos Humanos (RH), Cristiane Zagui, garante que a tendência é que candidatos e empregadores utilizem cada vez mais a internet. ''As facilidades são muitas. É possível contatar pessoas de diversos estados, com baixo custo ou até gratuitamente'', coloca, ressaltando que quem não utilizar a rede para esse fim, além de perder a visibilidade, vai deixar passar boas oportunidades. Cristiane chama a atenção para a necessidade de as pessoas cadastrarem informações verdadeiras e atualizem o cadastro com frequência.
Para o consultor corporativo Carlos Eduardo Dalto, ''se o profissional não souber lidar com a tecnologia digital ele fica fora do mercado, pois o sistema agiliza processos e encurta distâncias.''
De acordo com Dalto, o profissional necessita aprender a apresentar-se digitalmente. ''É preciso ser conciso nas informações e resumir suas qualificações profissionais'', aconselha.
Serviço
Interessados podem cadastrar o currículo no www.admite-se.com.br

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