A capacitação e a formação profissional de jovens carentes entre 16 e 24 anos são objetivos do programa Escola de Fábrica, do Governo Federal. A iniciativa inédita, vai contar com a participação de 14 empresas de Londrina, que ontem pela manhã, receberam o projeto acadêmico dos 15 cursos que serão oferecidos aos alunos.
O evento aconteceu na sede do Sindicato das Escolas Particulares de Londrina e Norte do Paraná (Simpro) que é o gestor do programa em Londrina, em parceria com a Escola Técnica da Universidade Federal do Paraná (UFPR). O sindicato vai selecionar os alunos e distribuí-los nas empresas participantes do projeto.
De acordo com o executivo, Ricardo Prochet, o objetivo do projeto é a inserção social. ''É o sindicato começando a trabalhar no programa social, ajudando na responsabilidade social'', disse.
O programa é um treinamento prático para alunos comprovadamente carentes, estudantes de escolas públicas. Eles vão passar por um treinamento de 600 horas, que incluem reforço escolar (120 horas), temas transversais (higiene, sexualidade, cidadania, política, entre outros, num total de 120 horas) e treinamento técnico (300 horas), onde vão participar de cursos profissionalizantes de acordo com o trabalho de cada empresa.
Os cursos terão duração de seis meses. Nesse período, cada estudante vai receber uma bolsa no valor de R$ 150, pagas pelo MEC. Para participar, a renda per capita familiar deve ser de até um salário mínimo. A formação acontece dentro da própria empresa, com ajuda de profissionais voluntários.
As inscrições vão até o dia 31 de maio e o processo seletivo acontece entre 02 e 10 de junho. As aulas estão previstas para começar no dia 15 de junho. No Paraná, a aula inaugural acontece em Londrina, no dia 26 de junho.
Empresas Para o diretor comercial da rede de farmácias Vale Verde, Rubens Benedito Augusto, que participa do projeto, a iniciativa é importante porque valoriza o primeiro emprego. ''O Brasil hoje quer empregar os jovens, mas ainda existe um despreparo muito grande. Um curso profissionalizante facilita o aprendizado e a entrada no mercado de trabalho''.
Hoje, a rede de farmácias já realiza um trabalho de responsabilidade social com os office-boys que trabalham na empresa. Eles participam de uma gincana durante três meses, e os melhores classificados são capacitados para assumir outras funções, dentro da própria rede, ou mesmo numa rede concorrente. ''O mais importante é capacitar esses jovens e fazer esse trabalho social'', afirma Augusto.
Em Londrina, a Adescesc, Baden, Confepar, Unifil, Couro e Similares, Dá Licença, Cooperdol, Nutrivity e Vale Verde participam do programa. Grisoto & Grisoto, de Ibiporã; Soame, de Rolândia; Pado, de Cambé; Tamarana Metais, de Tamarana; Café Iguaçu, de Cornélio Procópio, são outras integrantes.

Serviço: Empresas interessadas devem entrar em contato pelo telefone 3328-0080. Para os alunos interessados, as inscrições podem ser feitas até 31 de maio, na sede do Simpro, na rua Delaine Negro, 75, ou pela internet, no endereço www.escoladefabrica.org

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