O presidente da Fiep, Edson Luiz Campagnolo, também prevê um ano novo difícil, com possibilidade até mesmo de aumento nas taxas de desemprego no início. "Mas 2015 é o ano das oportunidades. O empreendedor vai ter que buscar soluções", reflete. E cita o investimento em inovação e na qualificação de pessoal como fatores de diferenciação e de aumento de produtividade e competitividade.
Apesar da produtividade da mão de obra brasileira ficar abaixo da dos países desenvolvidos e também atrás das economias dos Brics, em 2014 a maioria das indústrias registrou aumento de produtividade. E as principais ações apontadas para esse crescimento, segundo a Sondagem Industrial, foram melhoria no gerenciamento de pessoal e na modernização tecnológica.
Segundo a pesquisa da Fiep, a modernização tecnológica vem acompanhada da melhor capacitação de funcionários. Tanto que os trabalhadores são treinados, em média, mais de 44 horas/homem/ano, principalmente no próprio trabalho e em cursos internos. Nas pequenas e médias indústrias, essa carga horária cai um pouco, para 37 horas/homem/ano, sendo mais comum o treinamento no próprio local de trabalho e em órgãos como Sebrae, Senai e Senac.
A concorrência nacional e internacional foi outro ponto abordado na pesquisa e como estratégias de enfrentamento a maioria dos empresários ouvidos (52,96%) pretende enxugar custos e 52,26% apostam em qualificação de pessoal.
O diretor-superintendente do Sebrae/PR, Vitor Tioqueta, lembra que a Sondagem Industrial mostrou alguns pontos que podem ser trabalhados no sentido de buscar soluções para um ano difícil, como o que se desenha 2015. Ele cita o investimento na capacitação de pessoal e melhoria dos processos e explica que o Sebrae vem aumentando o investimento nessas áreas. Em 2013 foram R$ 14 milhões, R$ 28 milhões em 2014 e para 2015 a previsão de investimento é de R$ 35 milhões. "Nós acreditamos que melhorando a gestão das empresas, a sua produção, poderemos fazer uma mudança", comenta. E finaliza: "Temos crise instalada e temos que achar a solução para ela". (A.D.C.)

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