São Pau­lo - Fa­zia tem­po que as cen­trais sin­di­cais não ti­nham tan­to es­pa­ço. Com o cor­te drás­ti­co de em­pre­gos, os pre­si­den­tes das en­ti­da­des ga­nha­ram voz nas ne­go­cia­ções com go­ver­na­do­res, pre­si­den­tes de fe­de­ra­ções de in­dús­trias, em­pre­sá­rios, mi­nis­tros e até com o pre­si­den­te da Re­pú­bli­ca. De­mo­rou, mas ­Luiz Iná­cio Lu­la da Sil­va, que fez fa­ma nos ­anos 70 e 80 no mo­vi­men­to sin­di­cal, en­con­trou an­ti­gos e no­vos com­pa­nhei­ros.
  O en­con­tro, na se­gun­da-fei­ra, jun­tou pre­si­den­tes das ­seis cen­trais. ­Dois ­dias de­pois foi a vez de Jo­sé Ma­ria de Al­mei­da, 51 ­anos, da Con­lu­tas, fa­lar com Lu­la. ‘‘O go­ver­no pre­ci­sa to­mar me­di­das. Não dá pa­ra con­fiar que a si­tua­ção co­me­ça a me­lho­rar em mar­ço. Is­to não vai ­acontecer’’, diz o lí­der da cen­tral ­mais a es­quer­da de to­das.
  A ban­dei­ra de­fen­di­da foi a de pres­são go­ver­na­men­tal so­bre os ban­cos pa­ra que bai­xem os ju­ros. As­sim as em­pre­sas po­dem to­mar em­prés­ti­mos a um cus­to me­nor e man­ter os em­pre­gos. Em ou­tra ­ação con­jun­ta, as cen­trais mo­bi­li­za­ram cer­ca de 100 mil pes­soas na quar­ta-fei­ra em fren­te aos no­ve es­cri­tó­rios do Ban­co Cen­tral com o ob­je­ti­vo de pres­sio­nar pa­ra a que­da da ta­xa bá­si­ca de ju­ros.
  A no­va fa­se do sin­di­ca­lis­mo dá vi­si­bi­li­da­de a com­pa­nhei­ros bem co­nhe­ci­dos, co­mo Pau­lo Pe­rei­ra da Sil­va, o Pau­li­nho da For­ça Sin­di­cal, 52 ­anos, e a uma ge­ra­ção ­mais no­va, co­mo a de Ar­tur Hen­ri­que Sil­va San­tos, de 47 ­anos, pre­si­den­te da Cen­tral Úni­ca dos Tra­ba­lha­do­res (CUT), a ­maior do ­País, com 20 mi­lhões de tra­ba­lha­do­res.
  Pa­ra San­tos, a ­maior con­quis­ta dos úl­ti­mos tem­pos fo­ram os su­ces­si­vos au­men­tos do sa­lá­rio mí­ni­mo. Com 22 ­anos de vi­da sin­di­cal, ini­cia­da no Sin­di­ca­to dos Ele­tri­ci­tá­rios de Cam­pi­nas (SP), o pre­si­den­te da CUT diz: ‘‘Mui­ta coi­sa mu­dou. A es­quer­da bra­si­lei­ra op­tou pe­lo ca­mi­nho elei­to­ral, de­mo­crá­ti­co. Mas nós ain­da acre­di­ta­mos no so­cia­lis­mo. Es­te mo­de­lo de ca­pi­ta­lis­mo não le­va a ­nada’’.
  Wag­ner Go­mes, 52 ­anos, da Cen­tral dos Tra­ba­lha­do­res e Tra­ba­lha­do­ras do Bra­sil (a CTB, sur­gi­da de um ra­cha na CUT), afir­ma que, ape­sar da pro­xi­mi­da­de com o go­ver­no, não se po­de ­abrir mão da au­to­no­mia. ‘‘Po­de dia­lo­gar, mas sem es­que­cer que vo­cê es­tá lá pa­ra de­fen­der os in­te­res­ses dos ­trabalhado-res’’, lem­bra.
  As cen­trais sin­di­cais bri­ga­ram mui­to pe­lo re­co­nhe­ci­men­to ofi­cial, o que só acon­te­ceu no ano pas­sa­do. Com is­so os 20% do to­tal ar­re­ca­da­do com a con­tri­bui­ção sin­di­cal (va­lor des­con­ta­do da fo­lha de pa­ga­men­to dos em­pre­ga­dos equi­va­len­te a um dia de tra­ba­lho) que ia pa­ra o go­ver­no ­caiu pa­ra 10%. A ou­tra me­ta­de, por vol­ta de R$ 56 mi­lhões, pas­sou pa­ra as ­mãos das cen­trais. So­zi­nha a CUT fi­ca com cer­ca de 35%, se­gui­da pe­la For­ça (12%), ­União Ge­ral dos Tra­ba­lha­do­res (UGT, com 6,29%), No­va Cen­tral (6,27%), Cen­tral dos Tra­ba­lha­do­res e Tra­ba­lha­do­ras do Bra­sil (CTB, com 5,09%) e Cen­tral Ge­ral dos Tra­ba­lha­do­res do Bra­sil
(­CGTB, com 5,02%).
  Ri­car­do Pa­tah, 55 ­anos, pre­si­den­te da ­União Ge­ral dos Tra­ba­lha­do­res (UGT, dis­si­dên­cia da For­ça) e do Sin­di­ca­to dos Co­mer­ciá­rios de São Pau­lo, co­men­ta que o pa­pel dos sin­di­ca­tos e das cen­trais ho­je é bem di­fe­ren­te dos ­anos 80. ‘‘Os tra­ba­lha­do­res ti­nham uma ver­da­dei­ra ad­mi­ra­ção pe­los sin­di­ca­tos, que aju­da­ram a aca­bar com a di­ta­du­ra. Ho­je a ques­tão é ­mais ca­pi­ta­lis­ta e há ­mais ­união en­tre as ­centrais’’, opi­na.
  Pre­si­den­te da No­va Cen­tral, Jo­sé Ca­lix­to Ra­mos, 80 ­anos, acre­di­ta que ‘‘nun­ca hou­ve no mo­vi­men­to sin­di­cal um mo­men­to de va­cas gor­das. A lu­ta nun­ca foi fá­cil nem nun­ca ­serᒒ. Pa­ra Ra­mos, quan­do a eco­no­mia vai mal é ­mais di­fí­cil mo­bi­li­zar os tra­ba­lha­do­res. ‘‘A pos­si­bi­li­da­de de de­mis­são apa­vo­ra ­quem ­quer se apro­xi­mar do mo­vi­men­to sin­di­cal. O pró­prio Lu­la ad­mi­tiu na reu­nião com as cen­trais que a cri­se exis­te de fa­to. A si­tua­ção é de­li­ca­da e de­pen­de da mo­bi­li­za­ção de pa­trões, em­pre­ga­dos e ­governo’’.
  Pre­si­den­te da ­CGTB (ori­gi­na­da na Cen­tral Ge­ral dos Tra­ba­lha­do­res), An­to­nio Ne­to, 56 ­anos, es­tá oti­mis­ta com o cres­ci­men­to das cen­trais. ‘‘A si­tua­ção ho­je é bem me­lhor. An­tes não tí­nha­mos par­ti­ci­pa­ção no go­ver­no co­mo ago­ra, no Con­se­lhão, no Con­se­lho de Se­gu­ran­ça Ali­men­tar e Con­se­lho de Po­lí­ti­ca ­Industrial’’, co­men­ta.
  Ex-mi­nis­tro do Tra­ba­lho, Al­mir Paz­zia­not­to ana­li­sa que é um fe­nô­me­no mun­dial a bus­ca por pro­te­ção sin­di­cal quan­do a eco­no­mia vai mal. ‘‘Is­so não é vi­ver a vi­da sin­di­cal de for­ma ­ativa’’. O es­pe­cia­lis­ta con­cor­da com a ten­ta­ti­va de Lu­la de jun­tar to­dos os la­dos pa­ra ne­go­ciar, mas cri­ti­ca a len­ti­dão do pre­si­den­te: ‘‘Um dia de­pois de as­su­mir o pre­si­den­te ame­ri­ca­no con­ge­lou os sa­lá­rios al­tos do fun­cio­na­lis­mo. Que sir­va de li­ção pa­ra um mo­men­to co­mo ­este’’.
Tem­po­rá­rios
  São Pau­lo - Com a de­sa­ce­le­ra­ção da ati­vi­da­de eco­nô­mi­ca, o de­sem­pre­go avan­ça e amea­ça prin­ci­pal­men­te ­quem tem con­tra­to tem­po­rá­rio ou ter­cei­ri­za­do. Co­mo es­se ti­po de re­la­ção tra­ba­lhis­ta é frá­gil, fi­ca ­mais sim­ples e ba­ra­to pa­ra as em­pre­sas a dis­pen­sa des­ses pro­fis­sio­nais do que a de fun­cio­ná­rios com vín­cu­lo tra­di­cio­nal. To­dos os 744 de­mi­ti­dos da Ge­ne­ral Mo­tors de São Jo­sé dos Cam­pos (SP), por exem­plo, ­eram tem­po­rá­rios.
  Se­gun­do es­ti­ma­ti­va do De­par­ta­men­to In­ter­sin­di­cal de Es­ta­tís­ti­ca e Es­tu­dos So­cioe­co­nô­mi­cos (Diee­se), cer­ca de 25% dos pro­fis­sio­nais com car­tei­ra as­si­na­da no ­País têm a cha­ma­da re­la­ção pre­ca­ri­za­da com ­seus em­pre­ga­do­res - o que in­clui ter­cei­ri­za­dos, tem­po­rá­rios, que são a maio­ria, ­além de es­ta­giá­rios e os con­tra­tos co­mo pes­soa ju­rí­di­ca. Is­so sig­ni­fi­ca que cer­ca de 7,7 mi­lhões de bra­si­lei­ros es­tão na ber­lin­da e têm ­mais chan­ce de per­der o pos­to de tra­ba­lho nes­te mo­men­to.

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