Curitiba - A Caterpillar iniciou o processo de seleção de funcionários para sua nova unidade industrial em Campo Largo, na Região Metropolitana de Curitiba. A previsão é contratar 350 pessoas até o final do ano. Inicialmente, as vagas são para mecânico de produção, eletricista, operador logístico, empilhadeirista, engenheiro mecânico, engenheiro de processo e profissionais de comércio exterior.
A empresa deve começar a funcionar no segundo semestre deste ano e vai fabricar retroescavedeiras e carregadeiras de roda de pequeno porte. A fábrica será instalada na antiga unidade industrial da Tritec que produzia motores no Paraná. As instalações estão passando por uma reforma e terão 50 mil metros quadrados de área construída. A ideia é que a produção seja vendida no Brasil e uma parte exportada para a América Latina.
O grupo não divulga investimentos individualmente, mas pretende aplicar US$ 180 milhões no Paraná e na fábrica de Piracicaba (SP). Daqui dois anos, quando a unidade paranaense estiver a plena capacidade de produção, contará com mil funcionários.
As contratações estão sendo realizadas em parceria com a Prefeitura Municipal de Campo Largo, nas instalações da Agência do Trabalhador. Já foram selecionados 150 pré-candidatos, todos do município.
O processo de seleção terá continuidade nos próximos meses, até que todas as vagas sejam preenchidas. As inscrições e cadastramento de currículo podem ser feitas diretamente no site de contratações da Caterpillar (www.trabalheconosco.cat.com) e também no da Agência do Trabalhador (www.sept.pr.gov.br).
Segundo Suely Agostinho, diretora de Recursos Humanos e Assuntos Corporativos da Caterpillar Brasil, o apoio da Agência do Trabalhador foi essencial para poder começar o trabalho de contratação de profissionais em Campo Largo, uma vez que a empresa pode dispor do banco de talentos já disponível na Prefeitura, além contar com sua estrutura para fazer os testes, pois o prédio da fábrica esta sendo reformado. ''Acreditamos no potencial das pessoas do município e, por esta razão, estamos buscando, preferencialmente, os moradores locais'', disse ela.
A linha de produtos no Brasil é formada por 35 modelos entre escavadeiras hidráulicas, compactadores, carregadeiras de rodas, motoniveladoras, retroescavadeiras e tratores de esteiras, além de ferramentas e acessórios especiais para seus equipamentos. Em 2001, ingressou no mercado de energia com a produção de grupos geradores de 50 e 750 kVA. Atualmente, emprega mais de 4 mil funcionários.

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