A primeira fase do Plano de Demissão Voluntária (PDV) do Banestado se encerrou ontem com a adesão de 1.937 funcionários que confirmaram o interesse em sair do banco nos próximos meses. O volume de candidados superou o número de vagas pré-determinadas pelo banco. Pelas regras do PDV, apenas os primeiros 1.700 bancários serão beneficiados com o programa.
A procura pelo desligamento foi intensa desde o lançamento do PDV, no dia 4 deste mês. Apenas na primeira hora do início das inscrições houve cerca de mil ligações de funcionários que queriam se inscrever. O total de ligações foi de 2.221 até ontem à noite.
Entre os aposentados, houve 137 pedidos de desligamento. Eles têm até o dia 31 de maio para definir se querem ou não sair do banco. O Plano de Demissão Incentivada (para os aposentados) oferece 300 vagas para todo o Estado.
O Banestado ainda não tem o perfil do funcionário que aderiu ao PDV, mas uma análise superficial indica que a maioria tem mais de 18 anos de trabalho no banco. Nem todos os que se credenciaram para a demissão voluntária vão ser atendidos, pois alguns podem não preencher os requisitos básicos impostos pela diretoria do Banestado.
A triagem para saber quem será beneficiado pelo PDV começa nesta segunda-feira. Se o número de escolhidos for superior à oferta de vagas para o PDV, haverá uma segunda seleção que vai priorizar funcionários mais antigos e ocupantes de cargos que serão extintas no banco. Caso a meta de 1.700 desligamentos seja atingida, o plano de demissão voluntária será dado por encerrado.

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