Londrina

Arquivo FolhaGláudio de Limadiz que houve precipitação por parte da CaapsmlOs 11 servidores da Caixa de Assistência de Aposentadoria e Pensão dos Servidores Municipais de Londrina (Caapsml), colocados em disponibilidade há cerca de 15 dias, voltaram ao trabalho na quinta-feira. Eles trabalhavam na farmácia central da Caapsml como atendentes e agentes de farmácia e foram cedidos para a Autarquia Municipal de Saúde.
A transferência pura e simples, no entanto, comprovou ser ilegal e impediu que os servidores fossem relocados na Autarquia. Os cargos de atendente e agente de farmácia não existem nos outros órgãos municipais e a transferência colocaria os servidores em desvio de função.
O problema foi resolvido quinta-feira, através da Secretaria de Negócios Jurídicos, com a decisão de extinguir os cargos atuais e transformar os 11 funcionários cedidos pela Caapsml em atendentes e agentes administrativos.
A Prefeitura vai encaminhar um projeto de lei à Câmara pedindo a extinção dos cargos de atendentes e agentes de farmácia. O Sindicato dos Servidores Municipais de Londrina (Sindserv) sustenta que houve precipitação do superintendente da Caapsml, José Roberto Fróes da Motta.
‘‘Ele deveria ter definido antes como fazer para colocar os funcionários em disponibilidade e para onde seriam remanejados,’ diz o presidente do sindicato, Glaudio Renato da Lima. Ele explica que os funcionários não podiam se submeter a trabalhar em desvio de função, pois correriam risco de punição.
O superintendente da Caapsml concorda que houve um equívoco, mas justifica que atendeu a um pedido dos próprios funcionários. ‘‘Os servidores pediram que eu divulgasse os nomes de todos os funcionários que seriam colocados em disponibilidade, para evitar que se estabelecesse um clima prejudicial ao trabalho. Cometi um erro ao atendê-los’’, afirmou.
Os servidores colocados em disponibilidade pela Caapsml vão ocupar vagas já existentes na administração direta, provavelmente na Autarquia Municipal de Saúde.

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