Seissentos funcionários livres das drogas lícitas e ilícitas. É isso que deseja a empresa Milenia Agro Ciências, em Londrina, que lançou ontem uma campanha neste sentido. Segundo o diretor de assuntos coorporativos, Luis Cesar Guedes, ''a campanha tem a intenção de despertar nos colaboradores a reflexão sobre as drogas, mas cada um faz o que quiser.''
A campanha de prevenção faz parte do projeto do Programa de Qualidade de Vida que existe na empresa desde o ano passado. O programa é desenvolvido em parceria com o Serviço Social da Indústria (Sesi). Para o coordenador de qualidade de vida da Milenia, Walternei Furlan, os problemas com drogas interferem na vida e produtividade dos funcionários, aumentam o número de faltas e chegam a dificultar o relacionamento entre os profissionais. Furlan explica que a empresa quer deixar o funcionário à vontade para pedir ajuda na hora de tentar livrar-se do vício.
O auxiliar de manutenção Vanderlei Florentino conta que parou de fumar há um ano e meio. '' Sempre que sinto o cheiro de cigarro tenho vontade de fumar,'' admite. Segundo ele, a falta de fôlego na hora de praticar esportes foi o que fez com que ele deixasse o vício.
Para a coordenadora do programa de prevenção ao uso de drogas no trabalho do Sesi, Elisabete Lima Borba, a idéia é fazer atividades educativas para que as pessoas avaliem os prós e contras do consumo de drogas. ''A decisão do uso ou não é uma atitude pessoal'', completa.

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