O plano de saúde para os servidores municipais irá sofrer alterações, principalmente no que se refere à cobrança. Projeto de lei aprovado ontem, em terceira e última discussão pela Câmara de Vereadores, prevê que o titular do plano terá que pagar R$ 35,00 e os dependentes, R$ 25,00 ou R$ 30,00. Atualmente, o funcionário público paga 6% de seu salário e pode incluir a família toda como dependente.
Com as mudanças estipuladas no projeto, o superintendente da Caixa de Assistência, Aposentadoria e Pensões dos Servidores Municipais de Londrina (Caapsml), José Roberto Motta, observa que o órgão pretende deixar de ter prejuízos mensais de R$ 120 mil. Ele alega que, sem essas alterações, o plano é inviável e o que é arrecadado junto aos servidores não cobre nem 1/3 das despesas.
José Roberto Motta observa que o salário médio do servidor municipal é de R$ 500,00, o que faz com que ele pague R$ 30,00 e possa incluir toda a família no plano de saúde. Esse valor, segundo ele, não cobre nem uma consulta, que é de R$ 33,00. Atualmente, entre titulares e dependentes, 15 mil pessoas se beneficiam com o plano.
O projeto de lei que trata do assunto é de autoria do Executivo e começou a tramitar pela Câmara de Vereadores em junho deste ano. Foi retirado de pauta para algumas modificações e ontem foi aprovado na forma de substitutivo do vereador Renato Araújo (PPB). Prevê que o titular pague R$ 35,00, o primeiro dependente, R$ 25,00 e os demais, R$ 30,00. A matéria permite ainda a inclusão de dependentes indiretos, como pais e sogros. O total da cobrança, no entanto, não pode ultrapassar 10% do salário do servidor.
O presidente da Caapsml observa que foi mais de um ano de estudo para se chegar a estes valores. Os vereadores aprovaram ainda uma emenda aditiva, elaborada pelo vereador Tercílio Turini (PSDB), permitindo a isenção de carência aos servidores que quiserem aderir ao plano.
José Roberto Motta diz que, mesmo aumentando os valores, o custo do plano da Caapsml equivale a 70% do plano saúde particular mais barato da Cidade. Segundo ele, o plano de saúde dos servidores municipais oferece várias vantagens, como cobertura de Aids. Atualmente, a Caapsml conta com o credenciamento de 800 médicos, 250 dentistas, 11 hospitais, 16 laboratórios e 26 farmácias.
O projeto irá agora para a Comissão de Justiça para a redação final e, em seguida para o plenário. Só depois será enviado ao prefeito Antonio Belinati (PDT) para ser sancionado. José Roberto da Motta observa que após sancionado, o projeto deverá demorar cerca de 90 dias para ser implantado. ‘‘Temos que nos adaptar à nova lei.’’

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