Agentes comunitários de saúde de Londrina terão 25% de gratificação salarial. Com a gratificação, os 440 agentes comunitários de saúde, participantes do Programa Saúde da Família, terão acréscimo salarial de R$ 186,11 a partir de fevereiro de 2012, passando a receber R$ 930,58 mensais.

Um novo concurso para a área da saúde com preenchimento de 350 vagas para agentes comunitários deve acontecer até junho do próximo ano. Outras 18 vagas para médicos municipais devem ser preenchidas, totalizando 3.525 funcionários na saúde.

Segundo o secretário de Saúde, Márcio Nishida, o Município vai acabar com a terceirização dos serviços prestados. Os 440 funcionários vão poder contar com outros benefícios como uniformes, reajustes de 7%, além do acréscimo salarial de 25%. Com o concurso público, haverá ainda redução na jornada de trabalho dos agentes para seis horas diárias e os funcionários passarão a ser estatutários, o que garante estabilidade no emprego público e o fim das contratações por tempo determinado.

O contrato dos agentes comunitários tem validade até abril de 2013, mas depois de homologado, o resultado final do concurso público, que será realizado no próximo semestre, o contrato perde a validade e os novos servidores vão passar a assumir os trabalhos.

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