Desde a sua transformação para Hospital do Trabalhador, a instituição curitibana já encaminhou processos licitatórios para aquisição de equipamento para serviço de imagem para pronto socorro (Raio-X e ecografia). O investimento em pessoal é simultâneo.
Com uma média mensal de 500 internamentos, a expectativa é que com as modificações o atendimento chegue a 600 mil pessoas da região Sul de Curitiba e Região Metropolitana Sul.
Outro dado importante, é que o Hospital do Trabalhador passa a ser também um órgão formador de recursos humanos para a área da saúde. Sua estrutura será usada no ensino de disciplinas curriculares de graduação e pós-graduação na área, junto com atividades de pesquisa.
Oficinas de integração com os setores de saúde da Universidade Federal do Paraná estão em andamento para começar a inserção de alunos e professores à rotina da Instituição. A universidade se compromete em treinar profissionais e o hospital oferece a estrutura e espaço físico para o ensino.
RecursosReuniões dos conselhos deliberativo e diretor vêm acontecendo a e participação da população é grande. ‘‘É um grupo que está amadurecendo e só trará bons resultados para Curitiba e Paranᒒ, acredita a diretora.
Na avaliação da diretora Marilise Brandão, através do convênio firmado entre a Secretaria da Saúde do Paraná, município de Curitiba e Universidade Federal do Paraná, o Hospital do Trabalhador ganhou agilidade administrativa, podendo contratar pessoas, com recursos da Fundação da Universidade Federal do Paraná para o Desenvolvimento da Ciência, da Tecnologia e da Cultura (Funpar) e comprar materiais, através de processos mais ágeis.
As equipes já estruturadas seguem trabalhando normalmente e quem tiver interesse em mudar de setor deve passar por treinamento específico, segundo a diretora da instituição.

mockup