Falta de mão-de-obra
qualificada preocupa
Se o desenvolvimento industrial é bom para o município, trazendo divisas e fortalecendo a economia local, por outro lado a chegada de novas indústrias revelou um quadro até então desconhecido em Ponta Grossa. A falta de mão-de-obra qualificada vem sendo a principal barreira enfrentada.
Atuando em setores que diferem da vocação econômica de Ponta Grossa, a maioria das empresas é obrigada a ‘‘importar’’ ou a formar mão-de-obra específica. Como num primeiro momento fica mais fácil trazer funcionários de fora, principalmente para os cargos técnicos e de chefia, a geração de empregos acaba não sendo tão expressiva como parece.
A prefeitura municipal, em conjunto com a Secretaria Estadual do Trabalho vem tentando amenizar a situação, programando cursos específicos para atender o novo perfil industrial que se forma na cidade. Enquanto as empresas estão em fase de implantação, o município corre contra o relógio para formar mão-de-obra local e garantir parte das vagas para trabalhadores da cidade.
Ponta Grossa está tentando se adaptar à nova realidade. Além dos cursos dirigidos, oferecidos através da prefeitura e da Secretaria do Trabalho, as escolas técnicas e a Universidade de Ponta Grossa oferecem novas opções em formação, com o objetivo de, a médio prazo, formar mão-de-obra qualificada no próprio município. (G.F.)

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